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第一條  為充分發(fā)揮宣傳思想工作舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)，進一步加強和規(guī)范公司的宣傳思想工作，維護宣傳思想工作的嚴肅性和權(quán)威性，最大限度地調(diào)動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，統(tǒng)一思想、鼓舞士氣、凝聚力量，為公司改革發(fā)展穩(wěn)定提供強有力的輿論支持和思想保證。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實際，制定本辦法。
第二條 宣傳思想工作是一項極端重要的工作，由公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定和職工關(guān)心的熱點、難點問題開展宣傳思想工作。
第三條  公司宣傳思想工作堅持的原則
（一） 堅持正確政治方向、唱響主旋律、壯大正能量的原則；
（二） 堅持服務(wù)中心、服務(wù)大局、全員參與的原則；
（三） 堅持貼近工作、貼近生活、貼近群眾的原則；
（四） 堅持持續(xù)改進、動態(tài)跟蹤的原則。
第四條  宣傳思想工作的主要載體：
（一）各單位的固定宣傳陣地；
（二）公司官方網(wǎng)站、協(xié)同辦公平臺；
（三）公司微信公眾號、APP客戶端、手機報、抖音、快手、微電影等新媒體；
（四）公司各類微信、QQ等互聯(lián)網(wǎng)工作群；
（五）公司各類內(nèi)部刊物、通訊、簡報；
（六）縣級、市級、國家級各類刊物、平臺，如《墊江要情》《政府一周工作》《政務(wù)調(diào)研》、墊江新聞網(wǎng)、“學(xué)習強國”APP等。
第五條  公司宣傳思想工作的主要內(nèi)容：
（一）宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想是首要政治任務(wù)，作為公司宣傳思想工作的重要內(nèi)容；
（二）黨員干部職工對中央出臺的重要文件、召開的重要會議、發(fā)生的重大事件，尤其是習近平總書記出席的各種重大活動和在各種場合發(fā)表的重要講話的貫徹情況；
（三）國際國內(nèi)對當前重點工作有參考價值、借鑒意義的信息；
（四）市、縣領(lǐng)導(dǎo)視察、調(diào)研、檢查公司工作，參加公司相關(guān)會議、活動以及有關(guān)重要批示； 
（五）公司貫徹黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，以及傳達貫徹落實中央、市、縣重要會議、指示和決策精神等方面的情況；
（六）公司黨的建設(shè)、發(fā)展戰(zhàn)略、文化建設(shè)、重要會議、重大活動、項目建設(shè)等情況；
（七）公司領(lǐng)導(dǎo)參加相關(guān)會議、活動的情況及講話和文章；
（八）日常生產(chǎn)經(jīng)營工作中的重點工作及新舉措、新經(jīng)驗、新成績； 
（九）開展具有特色和影響力的主題活動、公益活動的情況；
（十）優(yōu)秀集體和個人的先進事跡及好人好事；
（十一）其它需要宣傳報道的事項。    第六條  公司宣傳思想工作在公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由公司辦公室、黨群工作部具體組織實施，公司信息化主責部門提供技術(shù)支撐，公司各總支、支部、各單位各司其責。
第七條  公司辦公室履行以下職責：
（一）負責協(xié)同平臺公司新聞的編輯、審查和發(fā)布；
（二）負責公司官方網(wǎng)站企業(yè)簡介、組織機構(gòu)等基礎(chǔ)信息的收集、整理、編輯、審核、發(fā)布和分子公司版塊信息的審核；
（三）負責公司級微信、QQ等互聯(lián)網(wǎng)工作群的管理；
（四）負責公司重要會議及活動的音像資料的收集整理、保存和歸檔；
（五）督查指導(dǎo)公司辦公系統(tǒng)品牌標識的規(guī)范使用。
第八條  公司黨群工作部履行以下工作職責：
（一）制定公司宣傳思想工作規(guī)章制度；
（二）結(jié)合公司總體工作部署，制定宣傳思想工作計劃，根據(jù)階段性重點工作提出宣傳要點和要求；
（三）負責公司官方網(wǎng)站新聞等信息的收集、整理、編輯、審核、發(fā)布及對外報送新聞的審核；
（四）負責公司微信公眾號新聞的收集、整理、編輯、審核、發(fā)布及對外報送新聞的審核；
（五）負責公司各單位、各部門調(diào)研報告的收集、整理、編輯、審核及對外報送報告的審核；
（六）負責辦公樓、生活小區(qū)宣傳陣地的管理、維護和更新；
（七）負責公司宣傳隊伍的培訓(xùn)工作；
（八）負責新聞上稿情況的收集整理、建立臺賬、稿酬計發(fā)；
（九）開展輿情分析、監(jiān)控，向公司領(lǐng)導(dǎo)報送輿情情況及處置應(yīng)對措施；完成網(wǎng)信主管部門網(wǎng)絡(luò)輿情交辦任務(wù)，及時處置網(wǎng)絡(luò)投訴、論壇發(fā)帖、媒體曝光等原發(fā)輿情。
第九條  公司信息中心履行以下職責：
（一）負責公司宣傳信息系統(tǒng)建設(shè)及維護等技術(shù)支持；
（二）負責及時跟進新媒體傳播方向、推廣使用新媒體；
    （三）負責公司協(xié)同、官方網(wǎng)站、微信公眾號等宣傳平臺的正常使用和日常維護；
（四） 負責公司協(xié)同、官方網(wǎng)站等宣傳平臺基礎(chǔ)圖片、信息、組織架構(gòu)等優(yōu)化、更新工作。
第十條  公司職能部門履行以下職責：
負責職能部門業(yè)務(wù)范圍相關(guān)信息收集、整理、編輯、審核工作。
第十一條  公司各黨總支、支部、各單位履行以下職責：
（一）做好本單位宣傳陣地的管理、維護和更新；
（二）做好本單位在公司官方網(wǎng)站分子公司版塊相關(guān)信息的收集、整理、編輯工作，經(jīng)公司審核后發(fā)布；
（三）做好本單位重點工作的宣傳報道，及時向公司辦公室或黨群工作部提供新聞線索、信息素材、圖片、視頻資料等；
（四）負責本單位新聞稿件、一句話新聞、調(diào)研報告真實性和質(zhì)量的審查，保質(zhì)保量完成公司下達的上稿指標任務(wù)；
（五）按公司黨委統(tǒng)一安排每年至少開展一個社會責任履責實踐案例或活動。
第十二條  各黨總支、支部確定1-2名專兼職通訊員、公司各職能部門確定1名兼職通訊員，報公司黨群工作部備案，組成全公司通訊員隊伍。
（一）通訊員職責是：負責本單位本部門宣傳稿件的收集、整理、撰寫、編輯、匯總、審核上報等工作；做好本單位輿情發(fā)現(xiàn)、跟蹤、匯報等工作，圍繞“強黨建、扭發(fā)展、夯基礎(chǔ)、抓改革、推創(chuàng)新、塑文化”六項工作重點收集相關(guān)照片資料，按月整理上報公司黨群工作部（報送要求：清晰原圖+簡要文字說明，注明事件、日期），重要事項、實時活動要求3個工作日內(nèi)發(fā)送。
（二）通訊員在全年的宣傳思想工作中的表現(xiàn)，納入所在單位年度基層黨建考核，對考核靠前的通訊員公司優(yōu)先提供外出培訓(xùn)機會，詳細評分細則見附件3。
第十三條  公司各項項目建設(shè)、各項專項工作等由項目組或分管領(lǐng)導(dǎo)指定1名通訊員負責宣傳思想報道和供稿。  第十四條  公司所有新聞稿件必須進行審核校對。
（一）審核標準
1. 政治立場鮮明，主題積極向上，有感染力、影響力；
2. 內(nèi)容真實，時效性強，符合國家政策、單位實情；
3. 表達準確，角度新穎，邏輯嚴密，語言流暢。
（二）校對標準
1. 用語規(guī)范，表述準確；
2. 格式規(guī)范，版面精美；
3. 認真嚴謹，不出差錯。
第十五條  對內(nèi)宣傳工作流程：公司各單位各類新聞由單位通訊員匯總經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)審核，簡報類信息報公司辦公室統(tǒng)一編輯審核后在公司協(xié)同平臺發(fā)布。稿件格式、要求由公司辦公室制定。企業(yè)微信平臺相關(guān)信息報公司黨群工作部統(tǒng)一編輯審核、分管宣傳領(lǐng)導(dǎo)審批后發(fā)布。稿件格式、要求由公司黨群工作部制定。
第十六條  對外宣傳工作流程：各單位對外報送的新聞類稿件（含圖片）完成對內(nèi)宣傳工作流程后，報公司黨群工作部、分管宣傳領(lǐng)導(dǎo)審核，公司黨委書記審批同意后發(fā)布。
各單位對外發(fā)布如停氣通知等業(yè)務(wù)類信息由信息發(fā)起單位負責人、業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，公司總經(jīng)理審批同意后發(fā)布。
第十七條  各單位每年7月將公司簡介、組織架構(gòu)等最新基礎(chǔ)信息交公司辦公室審核后，由公司辦公室對公司官方網(wǎng)站和協(xié)同平臺相應(yīng)信息進行更改。
第十八條  重要新聞、調(diào)研報告由公司辦公室負責整理、編輯、初審，報公司分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審、主要領(lǐng)導(dǎo)終審后由公司辦公室、黨群工作部根據(jù)終審意見在各自負責的宣傳平臺上發(fā)布。堅持“一口對外”原則由黨群工作部統(tǒng)一向社會媒體提供新聞線索、發(fā)布新聞通稿。
第十九條  注重新聞的時效性，重要會議、重大活動要及時報道。對3天以前發(fā)生的新聞報道原則上不予采用。具有持續(xù)性的事件或活動要隨時跟蹤報道。
第二十條  各單位稿件內(nèi)容應(yīng)當正面導(dǎo)向，要素齊全，簡明扼要，表述準確。要堅決防止杜撰虛假信息、報喜不報憂、以偏概全等情況發(fā)生。稿件計劃數(shù)以公司下達的任務(wù)指標為準。
第二十一條  未經(jīng)公司研究決定的重大事項、涉及企業(yè)秘密和暫時不宜公開的信息不得對外宣傳。未經(jīng)批準，任何單位和個人無權(quán)擅自向媒體提供資料。
第二十二條  公司有重要會議、重大活動需要創(chuàng)造輿論氛圍，或者修正輿論導(dǎo)向時，由黨群工作部邀請新聞媒體參加并進行采訪報道。約訪完成后，黨群工作部負責跟蹤新聞媒體發(fā)布的內(nèi)容與公司提供的信息是否一致，對發(fā)現(xiàn)有重大遺漏或錯誤的，及時報告，并要求新聞媒體采取措施更正、補救。
第二十三條  新聞媒體主動約訪或上門采訪由黨群工作部歸口接待。黨群工作部報分管宣傳領(lǐng)導(dǎo)審核、公司黨委書記審批，根據(jù)審批意見確定是否接受采訪以及采訪對象、采訪提綱和答訪基調(diào)。若媒體以暗訪的方式到各單位進行采訪，各單位負責人和被訪者察覺后要禮貌地予以婉拒，并立即向黨群工作部報告。 第二十四條  宣傳思想工作納入公司黨建工作考核，黨群工作部每月考核、通報各單位宣傳思想工作情況，作為年底量化評價各單位業(yè)績的依據(jù)之一。
第二十五條  因瞞報新聞線索造成延誤或負面輿情的，對有損公司形象和聲譽的負面報道制止不力的，對在宣傳思想工作中違反本辦法規(guī)定，損害公司形象，造成公司利益受損的，按公司《人力資源管理辦法》相關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責任人的責任。  第二十六條  本辦法由公司黨群工作部負責解釋。
第二十七條  本辦法適用于以公司名義進行的一切對內(nèi)、對外宣傳活動。以分子公司名義進行的對內(nèi)、對外宣傳活動，可參照本辦法執(zhí)行。
第二十八條  本辦法自2020年6月5日起執(zhí)行，原公司《宣傳思想工作管理辦法（2020年修訂版）》（渝鼎股司委〔2020〕6號）規(guī)定即行失效。